Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a)Prowadzenie postępowań na podstawie art. 29 ustawy o drogach publicznych: przygotowywanie projektów decyzji administracyjnych w zakresie zezwoleń zarządcy drogi na lokalizację lub przebudowę zjazdów.
b)Współdziałanie z innymi działami Miejskiego Zarządu Dróg w Toruniu w zakresie prowadzenia spraw całościowych dotyczących toruńskiego roweru miejskiego oraz eksploatacji i monitorowania stanu technicznego wind i platform dla osób niepełnosprawnych.
c)Nadzór nad bieżącym utrzymaniem infrastruktury: ekranów akustycznych, wiat przystankowych, ławek, stacji napraw rowerów, liczników rowerowych oraz wygrodzeń przystankowych.
d)Obsługa portalu eUDT w zakresie urządzeń podlegających dozorowi technicznemu.
e)Udział w procedurach likwidacji szkód powypadkowych.
f)Sporządzanie projektów odpowiedzi na wnioski i zapytania radnych, uchwały Rad Okręgów, petycje oraz wnioski o udostępnienie informacji publicznej.
g)Realizacja innych zadań zleconych przez Dyrektora Miejskiego Zarządu Dróg w Toruniu, Zastępcę Dyrektora lub bezpośredniego przełożonego.
Warunki zatrudnienia:
W Miejskim Zarządzie Dróg w Toruniu obowiązują następujące zasady zawierania umów o pracę:
1)pierwsza i druga umowa o prace zawierane będą na czas określony, z zastrzeżeniem pkt. 5;
2)pierwsza umowa o pracę zawierana będzie na czas do 6 miesięcy, jeżeli kandydata będzie obowiązywało odbycie służby przygotowawczej, o której mowa w art. 19 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024r. poz. 1153);
3)czas trwania pierwszej umowy o pracę dla osób, które nie są zobowiązane do odbycia służby przygotowawczej do roku;
4)czas trwania drugiej umowy na czas określony będzie ustalony po rozpatrzeniu wniosku bezpośredniego przełożonego;
5)postanowień pkt. 1 4 nie stosuje się w przypadku, gdy kandydat jest dotychczas zatrudniony w Miejskim Zarządzie Dróg w Toruniu lub pracodawca skorzysta z zastosowania art. 22 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024r. poz. 1135).
6. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
1) usytuowanie stanowiska pracy: budynek parterowy,
2) czas pracy: pełen wymiar; przeciętnie 40 godz. tygodniowo,
3) praca w terenie, praca związana ze stresem,
4) pracownik ponosi pełną odpowiedzialność za terminową i rzetelną realizację zadań, ochronę powierzonego mienia Miejskiego Zarządu Dróg w Toruniu oraz prowadzenia dokumentacji zgodnie z Instrukcją Kancelaryjną i Jednolitym Rzeczowym Wykazem Akt.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w MZD w lutym 2026 r. w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej niż 6%.
StPr/26/0367
data rozpoczęcia pracy od 14.04.2026
wynagrodzenie od od 5 100 do 8 000 PLN