Urząd Pracy

—udzielanie informacji odnośnie wystaw i miejsc odbywania się poszczególnych spotkań na terenie obiektu, (znajomość języka angielskiego w stopniu podstawowym), —pełnienie pracy i obserwacja terenu przy recepcji, wejścia głównego do budynku w czasie godzin otwarcia Centrum, —obsługa windy dla osób niepełnosprawnych, —pomoc przy kontroli biletów palmtopem, —nadzór nad pomieszczeniem szatni i zabezpieczeniem powierzonego mienia, —kierowanie gości w poszczególne rejony —uruchamianie eksponatu "Rzeka" w soboty i niedziele po odpowiednim przeszkoleniu przez pracowników Zamawiającego (budynek CNMW), —wydawanie i przyjmowanie kluczy i kart do systemu kontroli dostępu do pomieszczeń oraz ich ochrona, w tym prowadzenie książki ewidencji wydawania kluczy i kart —organizacja ewakuacji

- prowadzenie zajęć edukacyjnych i interdyscyplinarnych w pracowniach CNMW i salach CIE, - przygotowywanie i demonstracja doświadczeń oraz przygotowanie i prowadzenie interdyscyplinarnych pokazów i warsztatów w siedzibie oraz poza siedzibą instytucji podczas wieczorów tematycznych, pikników i imprez plenerowych, - udział w przygotowaniu oferty edukacyjnej warsztatów i zajęć, - informowanie zwiedzających o wydarzeniach organizowanych w ramach, funkcjonowania CNMW i CIE, prowadzenie niezbędnej dokumentacji. - udział w przygotowaniu i prowadzeniu popularnonaukowych pokazów scenicznych, - przygotowywanie kart pracy, scenariuszy, opisów, zapotrzebowań i wycen oraz innej dokumentacji niezbędnej do prowadzenia działalności edukacyjnej i kulturalnej instytucji.

- prowadzenie zajęć edukacyjnych i interdyscyplinarnych w pracowniach CNMW i salach CIE, - przygotowywanie i demonstracja doświadczeń oraz przygotowanie i prowadzenie interdyscyplinarnych pokazów i warsztatów w siedzibie oraz poza siedzibą instytucji podczas wieczorów tematycznych, pikników i imprez plenerowych, - udział w przygotowaniu oferty edukacyjnej warsztatów i zajęć, - informowanie zwiedzających o wydarzeniach organizowanych w ramach, funkcjonowania CNMW i CIE, prowadzenie niezbędnej dokumentacji. - udział w przygotowaniu i prowadzeniu popularnonaukowych pokazów scenicznych, - przygotowywanie kart pracy, scenariuszy, opisów, zapotrzebowań i wycen oraz innej dokumentacji niezbędnej do prowadzenia działalności edukacyjnej i kulturalnej instytucji.

• Prace ślusarskie i montażowe przy produkowanych urządzeniach • Wykonywanie prac zgodnie z dokumentacją techniczną.

wykonywanie prac ślusarskich przy produkcji maszyn, urządzeń i konstrukcji metalowych dla branży spożywczej

prace spawalnicze przy produkcji maszyn, urządzeń i konstrukcji metalowych dla branży spożywczej

prace spawalnicze przy produkcji maszyn, urządzeń i konstrukcji metalowych dla branży spożywczej

- Prowadzenie indywidualnych rozliczeń kosztów ogrzewania w lokalach w zasobach w Spółdzielni oraz w nieruchomościach Wspólnot Mieszkaniowych. - Administrowanie umowami z firmami rozliczającymi koszty energii cieplnej w lokalach mieszkalnych i użytkowych wyposażonych w podzielniki kosztów ogrzewania bądź w ciepłomierze. W szczególności uzgadnianie terminów odczytów tych urządzeń pomiarowych, terminów dostarczania wyników rozliczeń kosztów ogrzewania w poszczególnych budynkach wg grup rozliczeniowych, weryfikacji prawidłowości stosowanych stawek za usługi rozliczania kosztów ogrzewania w lokalach, przygotowywanie projektów zmian do zawartych umów. - Przekazywanie do Firmy rozliczeniowej: - obowiązujących w Spółdzielni oraz we Wspólnotach Mieszkaniowych regulaminów dot. rozliczania energii cieplnej, wraz ze zmianami do nich, - wielkości kosztów energii cieplnej budynków z podzielnikami i ciepłomierzami do rozliczenia w podziale na poszczególne lokale, jak również zmian zaliczek na c.o. w stosunku do kosztów za miniony okres rozliczeniowy, - wysokości naliczonych zaliczkowych opłat na centralne ogrzewanie naliczonych dla lokali w budynkach, - niezbędnej dokumentacji technicznej w sprawie wykonanych prac termomodernizacyjnych budynków, w celu zmian współczynników korygujących stosowanych w systemach rozliczeniowych. - Wyliczanie jednostkowych kosztów ogrzewania (w zł/m2/miesiąc) w poszczególnych lokalach w danym budynku na podstawie wyników rozliczenia kosztów ogrzewania za dany okres rozliczeniowy. Porównanie kosztów jednostkowych ze średnim kosztem ogrzewania w budynku. Uzgadnianie z Zarządem Spółdzielni (przed przekazaniem rozliczenia do użytkowników lokali w danym budynku) ostatecznej wysokości zaliczek na c.o. - Przygotowywanie korespondencji z użytkownikami lokali w sprawach dot. rozliczenia kosztów ogrzewania, wysokości zaliczek na c.o., uszkodzeń urządzeń pomiarowych, zgłaszanych reklamacji w zakresie rozliczenia energii cieplnej; - W przypadku budynków z lokalami z ciepłomierzami, po wykonaniu odczytów kontrolnych przez Firmę rozliczeniową porównanie ich stanów ze stanami z końca danego roku w celu sprawdzenia czy ciepłomierz działa prawidłowo, czy np. nie stoi; - Prowadzenie archiwum z dokumentacją dot. rozliczeń kosztów ogrzewania.

Do zadań pracownika zatrudnionego na tym stanowisku należeć będzie w szczególności: praca siedząca, w systemie trzyzmianowym, przy stanowisku komputerowym monitoringu wizyjnego (przed kilkoma monitorami dużego formatu i wysokiej rozdzielczości), stała obserwacja obrazu na monitorach wizyjnych poprzez wybieranie obrazu z kolejnych kamer rejonów monitorowanych, zmianę zaprogramowanego ruchu kamery i skupienie jej na konkretnym zdarzeniu, wybór tego źródła obrazu, które pozwoli na jak najlepszą obserwację zaistniałego zdarzenia, wykonywanie niezbędnej dokumentacji związanej z procesem przetwarzania danych pochodzących z systemu monitoringu wizyjnego, współpraca z funkcjonariuszami Straży Miejskiej w zakresie niezbędnym do wykonania własnych czynności.

•praca w grupach zróżnicowanych wiekowo od 3 do 6lat. •tworzenie warunków do optymalnego rozwoju każdego dziecka we wszystkich sferach jego rozwoju zgodnie z „Podstawą programową wychowania przedszkolnego dla przedszkoli, oddziałów przedszkolnych w szkołach podstawowych oraz innych form wychowania przedszkolnego” ze szczególnym uwzględnieniem nauki języka angielskiego •realizacja powierzonych zadań wychowawczo-dydaktyczno-opiekuńczych; •wykonywania swoich obowiązków w czasie i miejscu określonym przez dyrektora przedszkola; •współpraca z innymi pracownikami przedszkola; •informowanie rodziców o postępach rozwoju dziecka;